Emploi + Carrière

Ta carrière chez Admeira

Tu es passionné·e par la télévision? Au moment de la pub, tu ne changes pas de chaîne, mais tu montes le son? Alors nous aimerions faire ta connaissance. Nous sommes toujours à la recherche de personnes communicatives, curieuses et désireuses de façonner l’avenir avec nous.

Nous ne nous focalisons pas uniquement sur le contenu du travail, mais aussi sur la personnalité. Chez nous, les collègues motivé·e·s et qualifié·e·s peuvent évoluer en bénéficiant de belles perspectives. Découvre les postes vacants sur le portail de l’emploi de notre société mère Ringier.

Découvre les offres d’emploi


Ce qui t’attend chez nous:


Des conditions de travail modernes

  • 40 heures de travail par semaine et 5 semaines de vacances par an
  • Il est possible de racheter jusqu'à 10 jours de vacances supplémentaires par an
  • Un modèle de travail hybride avec jusqu’à 40% de travail mobile et des horaires de travail flexibles sur les postes qui le permettent
  • Une assurance accident privée et la prise en charge intégrale des indemnités journalières de maladie
  • Le choix entre trois plans d’épargne auprès de la caisse de pension


Une évolution et un équilibre entre vie professionnelle et vie privée

  • Une offre de formation continue interne variée et des programmes de développement du leadership
  • La formation continue externe est soutenue dès lors que cela est possible
  • La possibilité de travailler à temps partiel et de partager un poste
  • La possibilité de prendre un congé sabbatique


Des bureaux modernes

  • Des postes de travail lumineux et ergonomiques équipés de bureaux réglables en hauteur, divers espaces de coworking mais aussi des espaces pour se retirer
  • De l’eau minérale, du café de qualité barista et un large choix de thés, bien évidemment gratuits
  • Une salle de sport interne ouverte 7 j/7 et 24 h/24 sur les sites de Zurich et Berne


Autres Fringe Benefits

  • Réductions auprès de divers partenaires dans les secteurs Beauté, Bien-être, Electronique, Evénements, Alimentation, etc.
  • La prise en charge de l’abonnement demi-tarif




Plus d'infos et de réponses auprès de:

Geu Corinne
Corinne Geu

HR Business Partnerin